残業を無くすには

残業を無くすにはどうしたらいいでしょうか。

今週は毎日9時過ぎまで仕事でした。

定時は5時。4時間以上の残業。

もちろん残業代は出ません。

会社は残業を強制していませんが、残業しないと納期に間に合わないし、就業時間内でやり繰り出来なければ残ってやるしかありません。

定時で帰る人達は言います。

時間内で作業を終わらせる努力が足りないだとか、段取りが下手だとか、どうせ残ってやればいいんだろと諦めてるだとか…

仰る通りです。

でも、俺らが残ってやってるからメーカーとの納期が守られてるし、次の仕事ももらえるわけで、ダメ出しされるばかりじゃノーペイ残業が報われません。

残業の原因から、残業を無くす為の対策を導き出すべく、兎に角書き出します。

・残業内容

主に納品作業（糸切り、下げ札付け、パック）

・その原因

①就業時間内に専任で納品作業をするスタッフがいない

②停滞品（中間検品ではじかれた不良、間接部門の溜まり)が多くプレス・最終検品が遅れる

③ミシン場の糸始末が悪く、中間検品や最終検品の際に糸切りをしなければならず、時間がかかってしまう

④そもそも投入の問題(営業力不足)

多品種・小ロット・短納期の投入が多く、工場の体制が対応出来ていない

こんな感じでしょうか。

これらを解消するには、納品作業専任の人員を確保して、ミシン場で糸始末を徹底して、不良を出さないようにして、営業は大きいロットの仕事だけをとってくる。

全部は出来ないけど、出来ることもありそう。

営業に関しては多品種小ロット化はどんどん進むだろうから、大きいロットが見込める異業種（作業服、制服、スポーツとか）に手を出すか、多能工の小班体制にするとかして小ロットに対応していくか。

残業ゼロ施策はもう少し練る必要があるので、また別の回で書こうと思います。